Bien que l’Accord États-Unis-Mexique-Canada (USMCA) soit entré en vigueur à partir du 1er juillet, de nombreuses exigences de l’accord, comme l’élargissement des droits des travailleurs ou l’ouverture du flux agricole, n’ont pas été entièrement respectées, ou doivent encore être mises en œuvre progressivement au cours des mois et des années à venir. Les protections de l’accord pour les travailleurs pourraient encore faiblir, préviennent les dirigeants syndicaux américains.
L’accord, conclu après plus de deux ans de négociations, visait à modifier les règles du travail du Mexique afin que les travailleurs puissent jouir de la liberté de former des syndicats et de négocier de meilleurs salaires. Mais ces changements sont encore en train de se frayer un chemin à travers le système juridique mexicain, sous la menace d’entreprises puissantes et de politiciens.
Alors que des industries comme l’automobile et l’agriculture continuent de lutter pour comprendre les récentes lignes directrices du gouvernement américain liées à l’accord, les entreprises, les autorités gouvernementales et les dirigeants syndicaux à travers l’Amérique du Nord se sont empressés de se conformer à l’accord, selon un haut journal américain.
« Aujourd’hui, alors que #USMCA entre en vigueur, de nombreuses améliorations doivent être apportées pour tenir ses promesses », a écrit sur Twitter Richard Trumka, président de l’American Federation of Labour and Congress of Industrial Organisations (AFL-CIO). « Nous nous battrons pour que le #USMCA ne devienne pas un autre #NAFTA. »
Les responsables américains disent qu’ils se préparent à utiliser le nouvel accord comme un moyen de contester les pratiques commerciales canadiennes et mexicaines qui nuisent aux intérêts américains.
Se félicitant de la mise en œuvre de l’accord, le président et chef de la direction de l’American Apparel & Footwear Association, Steve Lamar, a déclaré : « Permettre à l’accord de structurer et éviter l’imposition d’obstacles inutiles au commerce, tels que des droits de douane punitifs, sera essentiel pour que ces entreprises américaines et la main-d’œuvre américaine réussissent et prospèrent en vertu de l’accord. Il est toujours important d’assurer la prévisibilité et de réduire les barrières commerciales, mais encore plus maintenant, alors que nous nous remettons de notre économie et que nous redémarrons notre économie en toute sécurité à la lumière de COVID-19.
La Conférence des maires des États-Unis (USCM) a également salué la mise en œuvre de l’accord.
